Attività formative

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Gli obiettivi sono:
Promuovere l’apprendimento permanente per favorire la crescita e lo sviluppo di competenze (upskilling) e la riconversione professionale (reskilling)
Far fronte ai nuovi fabbisogni di competenze delle aziende migliorando l’accesso all’occupazione per le persone in cerca di lavoro (disoccupati ed inoccupati)
Creare sinergie tra i soggetti del sistema formativo, le imprese e gli altri attori del territorio
I benefici per le aziende sono:
Qualificazione e riqualificazione di tutte le tipologie di lavoratori attraverso percorsi specialistici e personalizzati da 16 a 300 ore tenuti da professionisti del settore
Formazione tecnico-specialistica di nuove risorse rivolta a disoccupati e inoccupati in risposta alle esigenze di profili professionali delle aziende e del territorio
Aggiornamento continuo sui nuovi trend e sulle più recenti nuove tecnologie informatiche e digitali
Le aree formative identificate hanno scopo orientativo. Nel caso emergessero richieste o esigenze specifiche da parte delle aziende, l’Accademia è pronta a progettare corsi personalizzati e customizzati su specifiche tematiche.

Sviluppo Frontend

Sviluppo backend

Cybersecurity

Piattaforme Cloud Computing

Sviluppo sistemi AI e utilizzo prompt

Realtà aumentata e virtuale

Piattaforme ERP

Sviluppo mobile App

Digital Marketing

Data Analysis
AZIONI DI SISTEMA PER IL RINFORZO E LA PROMOZIONE DEL MODELLO ACCADEMIA DI FILIERA
- Attività di analisi, coordinamento e monitoraggio a supporto del sistema
- Eventi di animazione e comunicazione territoriale
- Attività di sensibilizzazione rivolte alle imprese di filiera
- Orientamento per i giovani
- Promozione e diffusione per favorire la visibilità delle Accademie
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Last modified: Wednesday, 10 July 2024, 10:09 AM